рд╡рд╛рдкрд╕ рдЬрд╛рдпреЗрдВ

рд░рд┐рдХреНрддрд┐ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг

рд╕рдВрд╕реНрдерд╛рди/рдХрдВрдкрдиреА:   A B Enterprise    
рдкрджрдирд╛рдо:  Mission Executive    
рд╡рд┐рднрд╛рдЧ рдХрд╛ рдирд╛рдо:   рдЙрддреНрддрд░ рдкреНрд░рджреЗрд╢ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЕрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди     
рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ : 14-01-2026
рд░рд┐рдХреНрддрд┐ рдкреЛрд╕реНрдЯ рдХрд░рдиреЗ рдХреА рддрд┐рдерд┐: 29-12-2025    

рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрддрд┐рдпрд╛рдВ 42
рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛
рдХреНрд░рдорд╛рдВрдХрд╢рд┐рдХреНрд╖рд╛ рд╕рдореВрд╣рд╡рд░реНрдЧ (рд╕реНрдЯреНрд░реАрдо)рд╢рд┐рдХреНрд╖рд╛ рд╕реНрддрд░ рд╡рд┐рд╖рдпрд╕рдордХрдХреНрд╖ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛
1 Post Graduate, All Stream All Degree All Subject
рд░рд┐рдХреНрддрд┐ рдХреА рдкреНрд░рдХреГрддрд┐ Third Party
рдХрд╛рд░реНрдп рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг As per as departmental requirement
рдЕрдкреЗрдХреНрд╖рд┐рдд рд╡рд░реНрдЧ: рдкреБрд░реБрд╖, рдорд╣рд┐рд▓рд╛, рд╡рд┐рдХрд▓рд╛рдВрдЧ, рднреВрдд рдкреВрд░реНрд╡ рд╕реИрдирд┐рдХ, рдЦрд┐рд▓рд╛рдбреА,  
рд░рд┐рдХреНрддрд┐/рднрд░реНрддреА рд╡рд┐рд╡рд░рдг
рд╡реЗрддрди рд╕реАрдорд╛ : 30001 - 40000 рд╡реЗрддрди (/рдорд╛рд╣) : 36000
рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ (рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп)   : 21
рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ (рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп) : 45
рдЕрдкреЗрдХреНрд╖рд┐рдд рдЕрдиреБрднрд╡
рд╕реЗрдХреНрдЯрд░ : Administrative and support service activities,
рд╡рд░реНрд╖ 1   рдорд╛рд╣
рдХрд╛рд░реНрдп рд╕реНрдерд▓:
क्रमांकराज्यजनपद
1उत्तर प्रदेश, लखनऊ,
рдЕрдиреНрдп рд╡рд┐рд╡рд░рдг

Qualification:- Post Graduate Degree Experience:- Young Professional with minimum 02 years of experience in any SRMLM ( рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди) рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡ рдХреЗ 42 рдкрджреЛрдВ рдореЗрдВ рд╕реЗ рдПрдбрдорд┐рди рдПрдгреНрдб рдПрдЪ0рдЖрд░ рдХреЗ 05 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдлрд┐рд╢рд░реАрдЬ/рд▓рд╛рдЗрд╡рд╕реНрдЯреЙрдХ, рд▓рд╛рдЗрд╡рд▓реАрд╣реБрдб рд╕реА0рдмреА0 (capacity Building), рдбреЙрдХреНрдпреВрдореЗрдВрдЯреЗрд╢рди, рд▓рд╛рдЗрд╡рд▓реАрд╣реБрдб рдПрдо0рдЖрдИ0рдПрд╕0 рдХреЗ 04 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдиреЙрд▓реЗрдЬ рдореИрдиреЗрдЬрдореЗрдВрдЯ, рдПрдо0рдЖрдИ0рдПрд╕0 (Management Information System) рдПрд╡рдВ рдПрдо0рдИ0рдбреА0 (Micro Enterprise Development) рдмреНрд▓реЙрдХ рд╣реЗрддреБ 04 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рд╡реИрд▓реНрдпреВ рдПрдбреАрд╢рди, рдХреНрд▓рд╕реНрдЯрд░ рдбреЗрд╡рд▓рдкрдореЗрдВрдЯ рдПрдВрдб рдорд╛рд░реНрдХреЗрдЯ рд▓рд┐рдВрдХреЗрдЬ рдХреЗ 03 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡рдЖрдИ0рдмреА0рд╕реА0рдмреА0(Institutional Building Capacity Building) рдПрдо0рдЖрдИ0рдПрд╕0, рдХреИрдкреЗрд╕рд┐рдЯреА рдмрд┐рд▓реНрдбрд┐рдВрдЧ рдПрд╡рдВ рдорд╛рдбрд▓ рд╕реА0рдПрд▓0рдПрдл0 (Cluster Level Federation) рдХреЗ 03 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдПрд╕0рдЖрдИ0рдПрд╕0рдбреА0 (Social Inclusion Social Development), рдХрдиреНрд╡рд░реНрдЬреЗрдиреНрд╕, рдПрдл0рдПрди0рдПрдЪ0рдбрдмреНрд▓реНрдпреВ0( Food Nutrition Health Wash) рдПрд╡рдВ рдЬреЗрдВрдбрд░ рдХреЗ 04 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдмреИрдВрдХ рд▓рд┐рдВрдХреЗрдЬ рдПрдгреНрдб рдЗрдВрдЯрд░реЗрд╕реНрдЯрд╕рдмрд╡реЗрдирд╕рди, рдбрд┐рдЬрд┐рдЯрд▓ рдлрд╛рдЗрдиреЗрдВрд╕, рдЗрдВрд╢реНрдпреЛрд░реЗрдВрд╕ рдПрдВрдб рдкреЗрдВрд╢рди рдПрдгреНрдб рдХрдореНрдпреБрдирд┐рдЯреА рдлрдВрдб рдореИрдиреЗрдЬрдореЗрдВрдЯ, рдЗрдВрдЯрд░рдкреНрд░рд╛рдЗрдЬрдлрд╛рдЗрдиреЗрдВрд╕рд┐рдВрдЧ рдХреЗ 05 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдореЙрдирд┐рдЯрд░рд┐рдВрдЧ рдПрдгреНрдбрдЗрд╡реИрд▓реНрдпреВрдПрд╢рди рдХреЗ 02 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдиреЙрд▓реЗрдЬ рдореИрдиреЗрдЬрдореЗрдВрдЯ рдПрдгреНрдб рдХрдореНрдпреБрдирд┐рдХреЗрд╢рди рдХреЗ 03 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдЖрдИрдЯреА рдПрдгреНрдб рдПрдордЖрдИрдПрд╕ рдХреЗ 04 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдлрд╛рдЗрдиреЗрдВрд╕ рдХреЗ 02 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рдкреНрд░реЛрдХреНрдпреЛрд░рдореЗрдВрдЯ рдХреЗ 02 рдкрдж, рдорд┐рд╢рди рдПрдЧреНрдЬреАрдХреНрдпреВрдЯрд┐рд╡- рд╕реНрдЯрд╛рдл рдСреЮрдПрд╕рдПрдордбреА (state Mission Director) рдХрд╛ 01 рдкрдж рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рдЙрддреНрддрд░ рдкреНрд░рджреЗрд╢ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди (UTTAR PRADESH STATE RURAL LIVELIHOOD MISSION) рдХреЗ рдЕрдВрддрд░реНрдЧрдд MISSION EXECUTIVE рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдХреА рднрд░реНрддреА рд╣реЗрддреБ рд╕реЗрд╡рд╛рдпреЛрдЬрди рдкреЛрд░реНрдЯрд▓ рдХреЗ рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛ред рдЗрд╕рдХреЗ рдЙрдкрд░рд╛рдВрдд рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рдПрд╡рдВ рдЕрдиреНрдп рдЕрдЧреНрд░рд┐рдо рдХрд╛рд░реНрдпрд╡рд╛рд╣реА рдХреЗ рд╕рдВрдмрдВрдз рдореЗрдВ рдИ-рдореЗрд▓ рдЕрдерд╡рд╛ рдЯреЗрд▓реАрдлреЛрди рдХреЗ рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЙрдкрд▓рдмреНрдз рдХрд░рд╛рдИ рдЬрд╛рдПрдЧреАред рд╕рднреА рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рдЙрддреНрддрд░ рдкреНрд░рджреЗрд╢ рд╢рд╛рд╕рди рдХреЗ рдкреНрд░рдЪрд▓рд┐рдд рд╢рд╛рд╕рдирд╛рджреЗрд╢реЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдЖрд░рдХреНрд╖рдг (EWS/OBC/SC/ST, рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧрдЬрди, рдорд╣рд┐рд▓рд╛рдПрдВ, рд╕реНрд╡рддрдВрддреНрд░рддрд╛ рд╕рдВрдЧреНрд░рд╛рдо рд╕реЗрдирд╛рдирд┐рдпреЛрдВ рдХреЗ рдЖрд╢реНрд░рд┐рдд рдПрд╡рдВ рднреВрддрдкреВрд░реНрд╡ рд╕реИрдирд┐рдХ) рдХреА рд╕реБрд╡рд┐рдзрд╛ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреАред рд╕рд╛рде рд╣реА рдЖрд░рдХреНрд╖рд┐рдд рд╡рд░реНрдЧ рдХреЗ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдирд┐рдореНрдирд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ рдЫреВрдЯ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреА (рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рдХреЗ рдкреНрд░рд╛рд╡рдзрд╛рдиреЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ OBC рд╡рд░реНрдЧ рдХреЛ 03 рд╡рд░реНрд╖ рддрдерд╛ SC/ST рд╡рд░реНрдЧ рдХреЛ 05 рд╡рд░реНрд╖ рддрдХ рдХреА рдЖрдпреБ-рдЫреВрдЯ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХреА рдЧрдИ рд╣реИред) рдЙрдХреНрдд рдЖрдпреБ рдЫреВрдЯ рдЙрддреНрддрд░ рдкреНрд░рджреЗрд╢ рд╢рд╛рд╕рди рдХреЗ рд╢рд╛рд╕рдирд╛рджреЗрд╢реЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдорд╛рдиреНрдп рд╣реЛрдЧреАредрдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ рдХреА рдЧрдгрдирд╛ рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рдкреНрд░рдХрд╛рд╢рди рдХреА рддрд┐рдерд┐ рд╕реЗ рддрдерд╛ рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ рдХреА рдЧрдгрдирд╛ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ рд╕реЗ рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреАред рдорд╛рдирджреЗрдп рдорд╛рдирд╡ рд╕рдВрд╕рд╛рдзрди рдирд┐рдпрдорд╛рд╡рд▓реА рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рджреЗрдп рд╣реЛрдЧрд╛

Note:-You are requested to go through the job requirement in Detail and ensure that you fulfill the given eligibilty criteria including essential/preferential qualification along with required/desired experience before applying for the job.


   
Label